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        蚌埠市第二人民醫院2020年度公開招聘工作人員公告

        時間:2020-07-10|來源:蚌埠市第二人民醫院|閱讀:

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        金途教育(www.veemichaels.com)訊:蚌埠市第二人民醫院是一所歷史悠久,集醫療、科研、教學為一體,規模較大的綜合性醫院,也是蚌埠市唯一的一所紅十字醫院。它始創于1925年,其前身為意大利在華開辦的教會醫院,名為“仁慈醫院”。1994年被國家衛生部評為“二級甲等醫院”,1996年被評為“國家級愛嬰醫院”,現為衛生部緊急救援中心網絡醫院。

        醫院占地面積6500平方米,建筑面積2.6萬平方米,編制床位450張,實際開放床位585張?,F有在職職工901人,離退休431人,其中,高級專業技術人員86名,中級專業技術人員212人。醫院已在我市城南新區興建一所占地188畝,1200張床位,集醫療、科研、教學為一體的三級綜合性醫院,共同打造皖北地區、造福人民的區域醫療中心。為適應我院發展的人才需求,現面向社會誠聘英才。招聘詳情如下:

        一、招聘原則

        (一)堅持面向社會、公開招聘。

        (二)堅持考試考察、擇優聘用。

        二、招聘計劃

        詳見(附件1)《2020年蚌埠市第二人民醫院公開招聘工作人員崗位計劃》。招聘崗位計劃等信息同時在蚌埠市衛生健康委員會(網址:http://wjw.bengbu.gov.cn/)、蚌埠市第二人民醫院官網(http://www.bb2y.com/)及相關媒體上統一發布。后續相關考試事項將在蚌埠市第二人民醫院官網(http://www.bb2y.com/)公布。

        三、招聘條件

          招聘對象為國家承認學歷的全日制大學??萍耙陨袭厴I生,且必須符合以下條件:

          1、具有中華人民共和國國籍;

          2、遵守憲法和法律;

          3、具有良好的品行;

          4、崗位所需的專業或技能條件;

          5、適應崗位要求的身體條件;

        6、應聘者戶籍所在地不限,年齡要求:公開招聘中年齡要求的“28周歲及以下”為“1991年7月16日(含)后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推),碩士研究生在35周歲及以下,本科生在30周歲及以下,大專生在28周歲及以下。取得住院醫師規范化培訓證書者年齡可以放寬2歲。

        7、成熟人才崗位:

        (1)、2年及以上臨床工作經驗(二級甲等及以上公立醫療機構),初級職稱,全日制普通高等學校本科學歷學士學位,年齡不超過30周歲;

        (2)、2年及以上臨床工作經驗,全日制普通高等學校碩士學歷學位,年齡不超過35周歲;

        (3)、中級職稱,本科學歷,年齡不超過40周歲;

        (4)、高級職稱,大專學歷,年齡不超過50周歲;

        具體情況詳見《2020年蚌埠市第二人民醫院公開招聘工作人員崗位計劃》

        有下列情形之一的人員,不得報考:

          1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

          2、現役軍人;

          3、在讀全日制普通高校學生(應屆畢業生除外);

          4、經人社部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

          5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        6、法律、法規規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

        四、招聘流程

        (一)網上報名

        1、報考人員登錄蚌埠市勞動保障事務服務中心網上報名系統(http://bbldbz.pinge360.com)報名。統一報名時間為:7月16日9:30-7月20日16:00,逾期不再報名。報考人員要仔細閱讀本公告和誠信承諾。每位報考人員限報1個崗位,所填信息應當真實、準確、完整。

        2、報名需錄入的信息。報考人員報名前,應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄蚌埠市勞動保障事務服務中心網上報名系統(http://bbldbz.pinge360.com)進行報名,經短信驗證后,認真閱讀《考試期間疫情防控須知》,并簽署“誠信承諾書”,填寫《蚌埠市第二人民醫院公開招聘人員報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試、聘用等資格。

        3、查詢資格審查結果。報考人員報名后,于7月20日16:00之前隨時登錄蚌埠市勞動保障事務服務中心網上報名系統(http://bbldbz.pinge360.com)查詢資格審查結果。通過資格審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的可在7月20日18:00前改報。

        4、網上繳費。通過資格審查的報考人員,請于7月21日12:00前登錄蚌埠市勞動保障事務服務中心網上報名系統(http://bbldbz.pinge360.com)通過網上銀行支付平臺繳納筆試費用, 根據安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規定,按每人每科45元標準收取筆試費用,面試費用按每人80元收取,逾期沒有繳費視為自動放棄報考。

        5、開考比例:學歷要求為“碩士研究生”, 不設開考比例,所有參加筆試人員將全部進入面試;學歷要求為???、本科、本科及以上的崗位,繳費人數與招聘計劃數須達到3:1方可開考,未達到開考比例的,設最低筆試分數線60分,未達到筆試成績最低分數線的,將取消下一環節資格。“成熟人才”崗位人員不設開考比例,也不參加筆試直接參加面試。

        6、網上打印準考證。報名確認成功后,報考人員于7月30日上午10:00-8月1日上午9:00登錄蚌埠市勞動保障事務服務中心網上報名系統(http://bbldbz.pinge360.com)下載并打印筆試準考證。

        (二)考試

        考試形式:考試分筆試和面試。

        1、筆試:考生攜帶準考證和有效身份證按準考證上要求參加筆試。筆試時間:8月1日上午9:00,筆試地點以準考證通知為準。

        筆試采用閉卷考試的方式進行,根據崗位專業不同,具體筆試內容有所區別,滿分為100分。筆試具體科目詳見《2020年蚌埠市第二人民醫院公開招聘工作人員崗位計劃》,“成熟人才”崗位不用參加筆試,直接參加面試。

        按照疫情防控有關要求,不適宜參加統一筆試的考生,不予參加考試。

        筆試后,分崗位依筆試成績從高到低按3:1的比例確定各崗位參加面試人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人員。不足規定比例的,設最低分數線60分,未達到最低分數線的考生將取消下一環節資格。

        2.現場資格復審:現場資格復審對象為擬入圍面試人員。資格復審時,報考人員應提供以下證件及材料:報名表(考生自行在報名系統打?。?、本人有效身份證、畢業證書、學位證書、應聘崗位所需其他證明材料(醫師資格證書、住院醫師規范化培訓證書、“成熟人才”崗位需提供單位工作證明)、畢業生就業推薦表(應屆畢業生)的原件及復印件。符合加分條件的還需提供加分證明材料。

        凡與報考資格條件要求不符、不能按規定提供證件材料、或提供的材料與報名時提交的信息不符,或不在規定時間接受資格復審的,取消其參加下一環節資格。出現入圍人選缺額的,依筆試成績從高分到低分,在規定時間內依次等額遞補。最后一名如有數名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人員。資格復審時間、地點,以網站公告為準。

        報考“碩士研究生”和“成熟人才”崗位的考生將全部進入資格復審,資格復審時間為筆試當天下午。

        (三)面試時間及地點:另行通知,請隨時關注醫院官網。報考崗位學歷要求“碩士研究生”和“成熟人才”崗位的考生面試將在筆試結束后的第二天進行,具體情況將在資格復審時通知。

        面試采取結構化面試。面試滿分為100分,面試成績當場評定并向考生公布。面試成績最低分數線為60分,未達到面試成績最低分數線考生的不予進入下一環節。

        五、成績合成及錄取辦法

        綜合得分=筆試成績*50%+面試成績*50%+加分。

        加分條件:

            1、5年內以第一作者發表本專業SCI論文的,IF≥2分每篇加4分,IF<2分每篇加3分 ;以第一作者發表本專業在中文核心及統計源核心期刊的論文,每篇加2分。

        2、“雙一流”大學或“雙一流”建設學科的畢業生,其中:

            ①本科和研究生的任一學習經歷為“雙一流”大學或“雙一流”建設學科的,加2分;

        ②本科及研究生均為“雙一流”大學或“雙一流”建設學科的,加3分。

        以上“雙一流”大學及“雙一流”建設學科的認定需考生提供相關證明

            3、取得住院醫師規范化培訓證書的,加2分。

          綜合得分以百分制計算,每次計算合成成績時均保留到小數點后兩位,小數點后第三位四舍五入。  

        根據報考人員綜合得分由高到低的順序,每個招聘崗位按1:1比例確定進入下一環節(若綜合得分相同,按筆試分數由高到低排序。若考生各項分數均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。六、體檢與考察

          體檢工作參照省人力資源和社會保障廳、省衛生和計劃生育委員會、省公務員局《轉發人力資源和社會保障部國家衛生計生委國家公務員局關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用操作手冊(試行)>有關內容的通知》(皖人社發〔2017〕10號)和按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢費用由報考人員自理。

          考察工作根據擬聘用崗位的要求,全面考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、在校成績、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況,并對其報名資格條件進行復查核實,提供客觀、詳實的組織考察材料。

          對體檢、考察出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位報考面試人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,不超過兩次。

        七、公示與聘用

          體檢、考察合格者,確定為擬聘用人員,并公示7天。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員,按照規定程序辦理有關手續,影響聘用的取消資格。擬聘用人員如在簽訂勞動合同前與原單位未辦理好相關的辭職手續、未取得學歷學位證書的將不予聘用。

        此次聘用形式為單位聘用,待遇實行同工同酬。并按照規定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。未能按時到崗者,取消聘用。

        八、其它事項

        招聘崗位要求的規范化培訓合格證書、文件或考試合格證明需2020年12月31日前提供。未提供者,解除聘用合同。

          每位報考人員限報一個崗位,并須使用同一有效居民身份證件報名和參加考試。

        招聘期間,考生須提供有效通訊方式,并確保聯絡暢通,否則責任和后果自負。

        本公告未盡事宜,經醫院研究決定后,由人事科負責解釋。

        政策咨詢電話:0552—7128512(人事科)

        監督舉報電話:0552—7128312(監察室)

        報名系統電話:0552-2043088

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